Articles liés à la categorie entreprises


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A l’issue d’une journée de travail les 60 collaborateurs d’Apside se sont retrouvés au Moulin du Ponchou à Brest. Accueillis par Cuistot du Coin, un verre de citronnade maison à la main, ils ont découvert ce site caché en plein cœur du quartier de Bohars.

Un lieu d’exception Cuistot du Coin veille à dénicher des lieux atypiques pour des réunions d’équipe ou des séminaires, de manière à porter les valeurs de convivialité et d’authenticité. Dans ce cadre d’exception, on se sent très vite comme chez soi, en parcourant le grand salon ou en s’asseyant au coin de la grande cheminée. Suite à cet accueil en toute simplicité, place à un temps en équipe dans une salle aménagée pour permettre à chacun de s’asseoir et de suivre les sujets d’actualité de l’entreprise projetés sur un grand écran.

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La fin de l’année 2018 approche ! Actuellement, tout le monde se boost pour terminer son travail avant les fêtes pour partir plus léger en vacances ! Car oui, les fêtes de fin d’année sont très importantes pour les français. C’est à ce moment qu’on se réunit en famille, qu’on resserre les liens avec ses proches… Alors pourquoi ne pas faire la même chose avec vos collaborateurs pour la nouvelle année ?

Se réunir plutôt en fin d’année ou en début d’année ? A vous de choisir ! Mais voilà quelques conseils pour vous aider à prendre votre décision : - Fêter la bonne année en 2018 : Cela marque la fin d’une année de travail et permet de récompenser les collaborateurs. Aussi, en décembre la magie des fêtes, la joie et la bonne humeur sont présentent (enfin sauf si vous vous appelez le Grinch…)

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Que vous soyez dans une TPE, PME ou grande entreprise il n’est pas rare que pendant la période de fin d’année on devienne plus généreux et que l’on offre des cadeaux à ses collaborateurs ! La preuve avec le 13ème mois, les chèques-cadeaux, les paniers garnis, etc. Chaque entreprise aà sa manière de remercier ses salariés ou ses collaborateurs. Parfois cela fait des années que l’on offre la même chose … Et pourquoi ne pas trouver un cadeau original pour vos collègues de travail ?

Trouvez des cadeaux originaux Parce qu’un peu de nouveauté ne fait pas de mal, il est intéressant de changer de cadeaux de temps en temps ! Mais pourquoi, casser le petit train-train quotidien ? Pour la SURPRISE ! A Noël, quand on offre les cadeaux à sa famille, on essaie de trouver LE cadeau, la chose qui fera plaisir à ses proches. Alors pourquoi ne pas faire de même au travail ?

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Nombreuses entreprises remercient leurs clients et ce de différentes manières. Bien évidemment, on ne pourra pas remercier nos clients de la même façon si l’on en a 3 ou bien des centaines ! Mais les clients (tout comme les employés) font en sorte que votre entreprise soit pérenne, il ne faut donc pas les négliger.

Pourquoi remercier ses clients ? Il existe un nombre infini de raisons pour remercier vos clients ! Vous êtes là grâce à eux ! Leurs achats pérennisent votre entreprise. Un client satisfait = un client fidèle Un client fidèle est moins cher et plus rentable qu’un nouveau client Les recommandations sont la meilleure pub que vous pouvez avoir ! Et bien plus encore… Quand faut-il remercier ses clients ?

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Chez Cuistot du Coin, nous prenons à cœur le fait maison et le bien-être. C’est pourquoi nous avons décidé de vous parler d’un concept que vous connaissez probablement : le bento. Ce dernier est plutôt utilisé lors des repas du midi sur le lieu du travail et même si vous le savez, nous sommes persuadés que cet article vous apprendra quelques petites choses sur les bentos.

L’origine du bento Dans un premier temps, il faut savoir que le bento est originaire du Japon. En ce qui concerne son apparition dans l’histoire, nous ne sommes pas sûrs de la date mais il semblerait qu’il soit apparu à l’ère Kamakura (1185-1333). Depuis son invention jusqu’à aujourd’hui, la forme a beaucoup changé. Tout d’abord, conçu en tissus puis en feuilles de bambou, puis en boite en bois laqué … Jusqu’à évoluer et ressembler à son que l’on connaît aujourd’hui.

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Au bureau, se mêlent différents types de... mangeurs ! Et vous de quel côté êtes vous ? Plutôt Serial Cuistot, Serial Mangeur ou encore le Gourmand ?

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Si votre entreprise est en quête de bien-être au travail, de votre bonheur, de la cohésion d’équipe, etc. Si votre chief happiness souhaite vous acheter un babyfoot, dites non ! Il y a bien mieux dans la vie qu’un babyfoot pour rendre tous les salariés heureux au travail !

C’est d’ailleurs peut-être parce ce que je suis Bretonne que je dis ça mais … VIIIIIIVE LES APEROOOOS ! (Euhh… Peut-être un peu trop enthousiaste ?!). Bref, mon point est que l’apéro est essentiel dans la vie. Je ne parle pas que du fait de boire des boissons alcoolisées (avec modération bien sûr !) mais c’est plutôt tout ce qui gravite autour de l’apéro qui est si spécial. Les biens faits de l’apéro au bureau - Un moment de convivialité entre collègues : Ce sont ces petits moments qui nous permettent de s’amuser entre collègues sans trop nous faire penser au travail.

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Alors qu’il y a quelques décennies la question de la fidélisation des employés ne se posait pas, les employeurs et services de ressources humaines en font une priorité aujourd’hui. En effet, il est de plus en plus courant de changer d’entreprise au bout de quelques années voire même quelques mois d’exercice. Pour avoir une idée, en 2015 le taux de turnover dans les entreprises était en moyenne de 13,7% alors qu’en 2018 le taux est de 15,1%.

L’importance de fidéliser les employés Plusieurs éléments rentrent en compte et permettent d’affirmer qu’un employé fidèle est plus avantageux pour une entreprise. On peut dans un premier temps évoquer le coût financier. Il est normal pour toute entreprise de vouloir limiter les coûts or le turnover est un facteur important de dépense. Le coût du recrutement : Entre l’annonce du poste vacant et l’arrivée du nouveau salarié, la procédure de recrutement peut être longue et coûteuse.